Яркость: 25% | 50% | 100% | 150%
Контрастность: 25% | 50% | 100% | 150%
Цветовой режим: Чёрно-белый | Нормальный
СОДЕРЖАНИЕ
(Настоящее «Содержание» не соответствует официальному оглавлению K3ol. Помимо наименования глав КЗоТ оно содержит: 1) нумерацию и наименование статей КЗоТ; 2) некоторые дополнительные сведения (набраны, в правой колонке), облегчающие читателю поиск интересующей его информации; 3) сведения о статьях, исключенных из КЗоТ.)
Предисловие 3
Преамбула (исключена) 6
Причины исключения преамбулы 6
Глава I
ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Статья 1. Задачи Кодекса законов о труде РФ 7
Сфера действия законодательства о труде 7
Статья 2. Основные трудовые права и обязанности работников 8
Статья 3. Регулирование труда членов колхозов и иных коопе¬ративных организаций 9
Статья 4. Законодательство о труде 9
Разграничение компетенции в сфере законодательства о труде между РФ и республиками в ее составе 9
О разработке проектов Основ законодательства о труде и Трудового Кодекса РФ 10
О временном применении на территории РФ законодательных и иных нормативных актов бывщего Союза ССР 10
Система законодательных и иных нормативных актов о труде, действующих на территопии РФ 11
О международных соглашениях (договорах) о труде 11
О правах Министерства труда РФ 12
Статья 5. Недействительность условий договоров о труде, ухудшающих положение работников 12
Виды договоров о труде 12
Содержание договоров о труде 13
Понятие недействительности договоров о труде 13
Статья 6. Применение в РСФСР трудового законодательства других союзных республик (исключена)
Глава II.
КОЛЛЕКТИВНЫЙ ДОГОВОР
Статья 7. Коллективный договор 15
Закон РФ «О коллективных договорах и соглашениях» от 11 марта 1992 г. 15
О постатейном Комментарии к Закону от II марта 1992 г. 15
Статья 8. Содержание коллективного договора (исключена)
Статья 9. Действие коллективного договора (исключена)
Статья 10. Разрешение разногласий, возникающих при заключении и изменении коллективного договора (исключена)
Статья 11. Изменения и дополнения коллективного договора (исключена)
Статья 12. Контроль за выполнении коллективного договора (исключена)
Статья 13. Отчеты о выполнении коллективного договора (исключена)
Статья 14. Освобождение профессиональных союзов от материальной ответственности по коллективным договорам (исключена)
О причинах исключения из КЗоТ ст. ст. 8—14 24
Глава III
ТРУДОВОЙ ДОГОВОР (КОНТРАКТ)
Статья 15. Стороны и содержание трудового договора (контракта) 24
Соотношение терминов «1 рудовой договор» и контракт 24
Стороны трудового договора (контракта) 25
Основные и дополнительные условия трудового договора (контракта) 25
Отграничение трудового договора (контракта) от гражданско-правовых договоров 26
Статья 16. Гарантии при приеме на работу
Запрещение необоснованного отказа в приеме на работу и свобода трудового договора 27
О запрещении дискриминации при приеме на работу 28
Об ограничениях свободы трудового договора 28
О дополнительных гарантиях занятости для лиц, испытывающих трудности в устройстве на работу 28
Ответственность работодателя и его представителя за отказ в приеме на работу по дискриминационным мотивам 29
Статья 17. Срок трудового договора (контракта) 30
Об ограничениях возможностей работодателей заключать срочные трудовые договоры (контракты) 30
Статья 18. Заключение трудового договора (контракта) 31
Об изменении формы трудового договора (контракта) 32
Конкурсная система подбора кадров 32
О запрещении отказа в приеме лицам, приглашенным на работу в порядке перевода 33
Статья 181. Трудовой договор с работниками, достигшими пенсионного возраста (исключена)
О причинах исключения из КЗоТ ст. 181 и п. I1 ст. 33 КЗоТ 33
О постановлении Конституционного Суда от 4 февраля 1992 г. 34
О решении Конституционного Суда от 21 октября 1992 г. 34
Статья 19. Запрещение требовать при приеме на работу документы, помимо предусмотренных законодательством 34
Статья 20. Ограничение совместной службы родственников 36
Статья 21. Испытание при приеме на работу 37
Статья 22. Срок испытания при приеме на работу 38
Статья 23. Результат испытания при приеме на работу 39
Статья 24. Запрещение требовать выполнения работы, не обусловленной трудовым договором (контрактом) 39
Аттестация работников 40
Статья 25. Перевод на другую работу. Изменение существенных условий труда 43
Перевод на другую работу в том же предприятии 44
Перевод на другое предприятие 45
Перевод в другую местность, хотя бы и вместе с предприятием 45
Статья 26. Временный перевод на другую работу в случае производственной необходимости 46
Временное заместительство 48
Статья 27. Временный перевод на другую работу в случае простоя 48
Статья 28. Ограничение перевода на неквалифицированные работы 49
Статья 29. Основания прекращения трудового договора (контракта) 50
Соглашение сторон 51
Истечение срока договора 51
Призыв или поступление работника на военную службу 52
Перевод работника на другое предприятие или переход на выборную должность 52
Отказ работника от перевода в другую местность и от продолжения работы в связи с изменениями в условиях труда 52
Осуждение работника к наказанию, исключающему возможность продолжения работы 52
Последствия смены собственника предприятия и передачи его в аренду 53
Об Указах Президента РФ от 2 апреля и от 14 июня 1992 г. 53
Статья 30. Продолжение действия срочного трудового договора (контракта) на неопределенный срок 53
Статья 31. Расторжение трудового договора (контракта), заключенного на неопределенный срок, по инициативе работника 54
Статья 32. Расторжение срочного трудового договора (контракта) по инициативе работника 56
Статья 33. Расторжение трудового договора (контракта) по инициативе администрации 56
Основания увольнения: ликвидация предприятия, сокращение численности или штата работников 57
Несоответствие работника занимаемой должности или выполняемой работе 58
Систематическое неисполнение работником без уважительных причин трудовых обязанностей 59
Прогул (в том числе отсутствия на работе более трех часов в течение рабочего дня) без уважительных причин 60
Неявка на работу в течение более четырех месяцев подряд вследствие временной нетрудоспособности 62
Восстановление на работе работника, ранее выполнявшего эту работу 62
Появление на работе в нетрезвом состоянии, в состоянии наркотического или токсического опьянения 63
Совершение по месту работы хищения государственного или общественного имущества 64
О принятии мер к переводу увольняемых по п.п. 1, 2, 6 ст. 33 КЗоТ работников на другую работу 65
О дополнительных ограничениях возможности увольнения работников по инициативе администрации 65
Статья 34. Преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата работников 65
Статья 35. Расторжение трудового договора (контракта) по инициативе администрации предприятия, учреждения, организации с предварительного согласия соответствующего выборного провсоюзного органа 67
О дополнительных гарантиях против необоснованных увольнений работников отдельных категорий 68
Статья 36. Выходное пособие 69
Статья 37. Расторжение трудового договора (контракта) по требованию профсоюзного органа 70
Статья 38. Отстранение от работы 70
Статья 39. Трудовая книжка 72
Статья 40. Выдача справки о работе и заработной плате 76
Выдача характеристик 76
Глава III
ОБЕСПЕЧЕНИЕ ЗАНЯТОСТИ И ГАРАНТИИ РЕАЛИЗАЦИИ ПРАВА ГРАЖДАН НА ТРУД
Статья 401. Гарантии реализации права граждан на труд 77
Статья 402. Основания и порядок высвобождения работников 83
Статья 403. Льготы и компенсации высвобождаемым работникам 87
Глава IV
РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ
Статья 41. Нормирование продолжительности рабочего времени (исключена)
Статья 42. Нормальная продолжительность рабочего времени 89
Статья 43. Сокращенная продолжительность рабочего времени для работников восемнадцати лет 90
Статья 44. Сокращенная продолжительность рабочего времени для работников на работах с вредными условиями труда 90
Статья 45. Сокращенная продолжительность рабочего времени для отдельных категорий работников 92
Статья 46. Пятидневная и шестидневная рабочая неделя и продолжительность ежедневной работы 94
Статья 47. Продолжительность работы накануне праздничных и выходных дней 95
Статья 48. Работа в ночное время 96
Статья 49. Неполное рабочее время 96
Статья 50. Начало и окончание ежедневной работы 98
Статья 51. Сменная работа 98
Статья 52. Суммированный учет рабочего времени 100
Особенности учета рабочего времени при вахтовом методе организации труда 101
Статья 53. Разделение рабочего дня на части 103
Статья 54. Ограничение сверхурочных работ 103
Статья 55. Исключительные случаи, когда допускаются сверхурочные работы 105
Статья 56. Предельное количество сверхурочных работ 106
Глава V
ВРЕМЯ ОТДЫХА
Статья 57. Перерыв для отдыха и питания 106
Статья 58. Выходные дни 107
Статья 59. Продолжительность еженедельного непрерывного отдыха 108
Статья 60. Общий выходной день (исключена)
Статья 61. Выходные дни на непрерывно действующих предприятиях, в учреждениях, организациях 109
Статья 62. Выходные дни на предприятиях, в учреждениях, связанных с обслуживанием населения 110
Статья 63. Запрещение работы в выходные дни. Исключительные случаи привлечения отдельных работников к работе в выходные дни 110
Статья 64. Компенсация за работу в выходной день 111
Статья 65. Праздничные дни 112
Статья 66. Ежегодные отпуска 113
Статья 67. Продолжительность отпуска 115
Статья 68. Дополнительные отпуска 117
Статья 69. Дополнительные отпуска, предоставляемые в качестве поощрения за выполнение государственных или общественных обязанностей (исключена)
Статья 70. Невключение отпусков по временной нетрудоспособности или по беременности и родам в счет ежегодных отпусков 121
Статья 71. Порядок предоставления отпусков 122
Статья 72. Исчисление стажа работы, дающего право на отпуск 123
Статья 73. Очередность предоставления отпусков 125
Льготы для отдельных категорий работников по использованию отпуска в удобное для них время 126
Разделение отпуска на части 127
Статья 74. Ежегодное предоставление отпуска. Исключительные случаи перенесения отпуска 127
Досрочный отзыв из отпуска 129
Статья 75. Недопустимость замены отпуска денежной компенсацией 129
Статья 76. Отпуск без сохранения заработной платы 130
Глава VI
ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА
Статья 77. Оплата по труду 132
Статья 78. Минимальный размер оплаты труда 133
Статья 79. Нормирование заработной платы (исключена)
Статья 80. Оплата труда рабочих 134
Статья 81. Оплата труда руководителей, специалистов и служащих 138
Статья 811. Индексация оплаты труда
Статья 82. Оплата труда, применяемого в особых условиях 141
Статья 83. Система оплаты труда 143
Статья 84. Вознаграждение по итогам годовой работы 146
Статья 85. Извещение работников о введении новых или изменении условий оплаты труда 147
Статья 851. Оплата при отклонении от нормальных условий труда 148
Статья 86. Оплата труда при выполнении работ различной квалификации 148
Статья 87. Оплата труда при совмещении профессий и выполнении обязанностей временно отсутствующих работников 149
Статья 88. Оплата работы в сверхурочное время 151
Статья 89. Оплата работы в праздничные дни 152
Статья 90. Оплата работы в ночное время 152
Статья 91. Оплата труда при невыполнении норм выработки, при браке продукции и простое, имевших место не по вине работника 154
Статья 92. Порядок-оплаты труда при невыполнении норм выработки 154
Статья 93. Порядок оплаты труда при изготовлении продукции, оказавшейся браком 155
Статья 94. Порядок оплаты времени простоя и при освоении новых производств (продукции) 155
Статья 95. Сохранение заработной платы при переводе на другую постоянную нижеоплачиваемую работу и перемещении 156
Статья 96. Сроки выплаты заработной платы 156
Статья 97. Место выплаты заработной платы 157
Статья 98. Сроки расчета при увольнении 158
Статья 99. Ответственность за задержку выдачи трудовой книжки 158
Статья 100. Расчетные книжки 158
Статья 101, Материально-бытовое и культурное обслуживание рабочих и служащих за счет общественных фондов потребления (исключена)
Глава VII
НОРМЫ ТРУДА И СДЕЛЬНЫЕ РАСЦЕНКИ
Статья 102. Нормы труда 159
Статья 103. Введение, замена и пересмотр норм труда 161
Статья 104. Замена и пересмотр единых и типовых норм 162
Статья 105. Определение расценок при сдельной оплате труда 162
Статья 106. Сохранение за работниками — изобретателями и рационализаторами прежних расценок на определенный срок 163
Статья 107. Установление нормированных заданий и норм обслуживания 164
Статья 108. Обеспечение нормальных условий работы для выполнения норм выработки 164
Статья 109. Порядок разрешения разногласий, возникающих при установлении и пересмотре норм выработки (норм времени), норм обслуживания (исключена)
Глава VIII
ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ
Статья 110. Гарантии для работников, избранных на выборные должности в государственных органах 165
Статья 111. Гарантии для работников на время выполнения государственных или общественных обязанностей 166
Статья 112. Гарантии для работников, направляемых для повышения квалификации 167
Статья 113. Гарантии для работников, направляемых на обследование в медицинские учреждения 168
Статья 114. Гарантии для работников, являющихся донорами 169
Статья 115. Гарантии для работников — изобретателей и рационализаторов 169
Статья 116. Гарантии и компенсации при командировках и переезде на работу в другую местность 170
Гарантии и компенсации при командировках 172
Возмещение расходов при: направлении на монтажные и наладочные работы; подвижном и разъездном характере работы; производстве работ вахтовым методом; полевых работах 173
Гарантии и компенсации при переезде на работу в другую местность 173
Статья 117. Компенсация за износ инструментов, принадлежащих работникам 175
Компенсация за использование личных легковых автомобилей для служебных поездок 176
Статья 118. Ограничение материальной ответственности работников за ущерб, причиненный предприятию, учреждению, организации 177
Условия наступления материальной ответственности 178
Статья 1181. Добровольное возмещение работниками ущерба, причиненного предприятию, учреждению, организации 181
Статья 119. Гарантии при установлении размеров материальной ответственности работников за ущерб, причиненный предприятию, учреждению, организации 182
Статья 120. Случаи ограниченной материальной ответственности работников (исключена)
Статья 121. Случаи полной материальной ответственности работников 184
Статья 1211. Письменные договоры о полной материальной ответственности 187
Статья 1212. Коллективная (бригадная) материальная ответственность 189
Статья 1213. Определение размера ущерба, причиненного предприятию, учреждению, организации 192
Статья 122. Порядок возмещения ущерба, причиненного предприятию, учреждению, организации 196
Статья 123. Учет конкретных обстоятельств при возложении материальной ответственности на работника 198
Статья 124. Ограничение удержаний из заработной платы 200
Статья 125. Ограничение размера удержаний из заработной платы 201
Статья 126. Запрещение удержаний из некоторых сумм, подлежащих выплате работникам 202
Глава IX
ТРУДОВАЯ ДИСЦИПЛИНА
Статья 127. Обязанности работников 202
Статья 128. Обеспечение трудовой дисциплины 203
Статья 129. Обязанности администрации 203
Статья 130. Правила внутреннего трудового распорядка. Уставы и положения о дисциплине 204
Статья 131. Поощрения за успехи в работе 205
Статья 132. Порядок применения поощрений 206
Статья 133. Преимущества и льготы для работников, успешно и добросовестно выполняющих свои трудовые обязанности 206
Статья 134. Поощрения за особые трудовые заслуги 206
Статья 135. Взыскания за нарушения трудовой дисциплины 208
Об исключении из числа дисциплинарных взысканий временного перевода на нижеоплачиваемую работу и смещения на низшую должность 210
О дополнительных мерах правового воздействия, применяемых к нарушителям трудовой дисциплины 211
Статья 136. Порядок применения и обжалования дисциплинарных взысканий 213
Статья 137. Снятие дисциплинарного взыскания 215
Статья 138. Передача вопроса о нарушении трудовой дисциплины на рассмотрение трудового коллектива 215
Глава X
ОХРАНА ТРУДА
Статья 139. Обеспечение здоровых и безопасных условий труда 216
Статья 140. Соблюдение требований охраны труда при строительстве и эксплуатации производственных зданий, сооружений и оборудования 217
Статья 141. Запрещение ввода в эксплуатацию предприятий, не отвечающих требованиям охраны труда 218
Статья 142. Запрещение, передачи в серийное производство образцов новых машин и другого оборудования, не отвечающего требованиям охраны труда 218
Статья 143. Правила по охране труда, обязательные для администрации 219
Статья 144. Инструктаж работников по технике безопасности и производственной санитарии 220
Статья 145. Инструкции по охране труда, обязательные для работников 222
Статья 146. Контроль за соблюдением требований инструкций по охране труда 223
Статья 147. Обязанности администрации по расследованию и учету несчастных случаев на производстве 224
Статья 148. Средства на мероприятия по охране труда 229
Статья 149. Выдача специальной одежды и других средств индивидуальной защиты 230
Статья 150. Выдача мыла и обезвреживающих средств 233
Статья 151. Выдача молока и лечебно-профилактического питания
Статья 152. Обеспечение работников горячих цехов газированной соленой водой 235
Статья 154. Медицинские осмотры работников некоторых категорий 235
Статья 153. Перерывы, включаемые в рабочее время 235
Статья 155. Перевод на более легкую работу 237
Статья 156. Оплата труда работников, переведенных на более легкую работу 238
Статья 157. Применение труда инвалидов 239
Статья 158. Перевозка в лечебные учреждения работников, заболевших на месте работы 240
Статья 159. Материальная ответственность предприятий, учреждений, организаций за ущерб, причиненный работникам повреждением их здоровья 241
Глава XI
ТРУД ЖЕНЩИН [1]
Статья 160. Работы, на которых запрещается применение труда женщин 245
Статья 161. Ограничение труда женщин на работах в ночное время 247
Статья 162. Запрещение ночных, сверхурочных работ и направления в командировки беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет 247
Статья 163. Дополнительный выходной день 248
Статья 1631. Ограничение сверхурочных работ и направления в командировки женщин, имеющих детей 248
Для одного из родителей (опекуна, попечителя), воспитывающего ребенка-инвалида 249
Для женщин, работающих в сельской местности 249
Статья 164. Перевод на более легкую работу беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до полутора лет 249
Статья 165. Отпуска по беременности и родам 252
Статья 166. Присоединение к отпуску по беременности и родам ежегодного отпуска 254
Статья 167. Отпуска по уходу за ребенком 255
Статья 168. Отпуска женщинам, усыновившим новорожденных детей 259
Статья 169. Перерывы для кормления ребенка 263
Статья 170. Гарантии при приеме на работу и увольнении беременных женщин и женщин, имеющих детей 262
Статья 171. Выдача беременным женщинам путевок в санатории и дома отдыха и оказание им материальной помощи 263
Статья 172. Обслуживание женщин на предприятиях, в организациях с широким применением женского труда 264
Статья 1721. Гарантии и льготы лицам, воспитывающим детей без матери 264
Глава XII
ТРУД МОЛОДЕЖИ
Статья 173. Возраст, с которого допускается прием на работу 265
Статья 174. Права несовершеннолетних в трудовых правоотношениях 265
Статья 175. Работы, на которых запрещается применение труда лиц, моложе восемнадцати лет 266
Статья 176. Медицинские осмотры лиц, моложе восемнадцати лет 267
Статья 177. Запрещение привлекать работников моложе восемнадцати лет к ночным и сверхурочным работам 267
Статья 178. Отпуска работникам моложе восемнадцати лет 268
Статья 179. Нормы выработки для молодых рабочих 268
Статья 180. Оплата труда работников моложе восемнадцати лет при сокращенной продолжительности ежедневной работы 268
Статья 181. Броня приема молодежи на работу и профессиональное обучение на производстве 269
О возможности квотирования рабочих мест для молодежи 269
Статья 182. Обеспечение молодых рабочих и специалистов, окончивших учебные заведения, работой по специальности и квалификации 269
Статья 183. Ограничение увольнения работников молоке восемнадцати лет 270
Глава ХIII
ЛЬГОТЫ ДЛЯ РАБОТНИКОВ, СОВМЕЩАЮЩИХ РАБОТУ С ОБУЧЕНИЕМ
Статья 184. Организация профессионального обучения на производстве 270
Статья 185. Обучение в пределах рабочего времени 273
Статья 186. Представление работы в соответствии с полученной квалификацией 273
Статья 187. Создание необходимых условий для совмещения работы с обучением 274
Статья 188. Поощрение работников, совмещающих работу с обучением 275
Статья 189. Льготы для работников, обучающихся в общеобразовательных школах и профессионально-технических учебных заведениях 275
Статья 190. Сокращение рабочего времени для обучающихся в общеобразовательных школах 276
Статья 191. Отпуска в связи с обучением в общеобразовательных школах 277
Статья 192. Время предоставления ежегодных отпусков обучающимся в общеобразовательных школах 277
Статья 193. Ограничение привлечения обучающихся в общеобразовательных школах и профессионально-технических учебных заведениях к сверхурочным работам 278
Статья 194. Отпуска в связи с обучением в профессионально-технических учебных заведениях 278
Статья 195. Отпуска для сдачи вступительных экзаменов в высшие и средние специальные учебные заведения 278
Статья 196. Льготы для работников, обучающихся в высших и средних специальных учебных заведениях 279
Статья 197. Сокращение рабочего времени для обучающихся з вечерних и заочных высших и средних специальных учебных заведениях 279
Статья 198. Отпуска в евязи с обучением в вечерних и заочных высших и средних специальных учебных заведениях 280
Статья 199. Отпуск для ознакомления с работой по избранной специальности и подготовки материалов к дипломному проекту 282
Статья 200. Оплата проезда к месту нахождения заочного учебного заведения 282
Глава XIV
ТРУДОВЫЕ СПОРЫ
Статья 201. Органы, рассматривающие трудовые споры 283
Статья 202. Порядок рассмотрения трудовых споров 284
О единоличном и коллективном рассмотрении трудовых споров в народном суде 284
Статья 203. Организация комиссий по трудовым спорам 284
Статья 204. Компетенция комиссий по трудовым спорам 285
Статья 205. Срок обращения в комиссию по трудовым спорам 285
Статья 206. Порядок рассмотрения трудового спора в комиссии 286
Статья 207. Порядок принятия решений комиссией по трудовым спорам 287
Статья 208. Перенесение рассмотрения трудового спора в районный (городской) народный суд и обжалование решений комиссии по трудовым спорам 287
Статья 209. Исполнение решений комиссии по трудовым спорам 287
Статья 210. Трудовые споры, рассматриваемые в районных (городских) народных судах 288
Статья 211. Сроки обращения за разрешением трудового спора в районный (городской) народный суд 289
Статья 212. Освобождение работников от судебных расходов 290
Статья 213. Вынесение решений по спорам об увольнении и переводе на другую работу 290
Вынесение решений по спорам о заключении трудового договора 291
Статья 214. Возложение материальной ответственности на должностное лицо, виновное в незаконном увольнении или переводе 292
Статья 215. Исполнение решений о восстанозлении на работе 292
Статья 216. Удовлетворение денежных требований работника 293
Статья 217. Ограничение взыскания сумм, выплаченных по решению органов, рассматривающих трудовые споры 293
Статья 218. Особенности рассмотрения трудовых споров работников отдельных категорий 293
Статья 219. Рассмотрение споров об установлении новых или изменении существующих условий труда 294
Статья 220. Порядок рассмотрения коллективных трудовых споров (конфликтов) 294
Статья 221. Исчисление сроков, предусмотренных настоящим Кодексом 295
Глава XV
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ СОЮЗЫ. УЧАСТИЕ РАБОТНИКОВ В УПРАВЛЕНИИ ПРЕДПРИЯТИЯМИ, УЧРЕЖДЕНИЯМИ, ОРГАНИЗАЦИЯМИ
Статья 225. Право работников на объединение в профессиональные союзы 295
Статья 226. Права профессиональных союзов 296
Статья 227. Право работников участвовать в управлении предприятиями, учреждениями, организациями 297
Статья 228. Обязанности администрации по созданию условий, обеспечивающих участие работников в управлении предприятиями, учреждениями, организациями 298
Статья 229. Участие профсоюзного комитета предприятия, учреждения, организации в разработке проектов планов (исключена)
Статья 230. Права соответствующего выборного профсоюзного органа предприятия, учреждения, организации 298
Статья 231. Полномочия профсоюзных органов при осуществлении ими контроля за соблюдением законодательства о труде и за жилищно-бытовым обслуживанием работников 299
Статья 232. Отчисления денежных средств предприятиями и организациями профсоюзным органам на культурномассовую и физкультурную работу 300
Статья 233. Предоставление соответствующим выборным профсоюзным органам предприятий, учреждений, организаций помещений, транспортных средств и средств связи 300
Статья 234. Предоставление соответствующим выборным профсоюзным органам предприятий, учреждений, организаций зданий, помещений, сооружений, садов и парков для ведения культурно-просветительной, оздоровительной, физкультурной и спортивной работы 301
Статья 235. Дополнительные гарантии для выборных профсоюзных работников и членов советов трудовых коллективов 301
Статья 2351. Полномочия трудового коллектива 303
Статья 2352. Полномочия общего собрания (конференции) трудового коллектива в сфере труда (исключена)
Статья 2353. Полномочия Совета трудового коллектива (исключена)
Статья 2354. Выборы руководителей в трудовых коллективах (исключена)
Статья 2355. Общие принципы материальной заинтересованности трудового коллектива в результатах хозяйственной деятельности (исключена)
Статья 2356. Формирование коллектива бригады (исключена)
Статья 2357. Распределение коллективного заработка в бригаде с применением коэффициента трудового участия (исключена)
Статья 2358. Взаимная ответственность администрации и бригады (исключена)
Глава XVI
ГОСУДАРСТВЕННОЕ СОЦИАЛЬНОЕ СТРАХОВАНИЕ
Статья 236. Распределение социального страхования на всех работников 305
Статья 237. Взносы на государственное социальное страхование 306
Статья 238. Виды обеспечения по государственному социальному страхованию 308
Статья 239. Пособие по временной нетрудоспособности 309
Статья 240. Обеспечение пособиями по беременности и родам 310
Статья 2401. Условия выдачи и размеры пособий по государственному социальному страхованию 311
Статья 241. Пенсионное обеспечение 311
Статья 242. Пенсии по старости 311
Статья 243. Пенсии по инвалидности 312
Статья 2431. Пенсии по случаю потери кормильца 312
Статья 2432. Пособие на погребение 312
Глава XVI
НАДЗОР И КОНТРОЛЬ ЗА СОБЛЮДЕНИЕМ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА О ТРУДЕ
Статья 244. Органы надзора и контроля за соблюдением законодательства о труде 314
Техническая инспекция труда 315
Правовая инспекция труда 316
Статья 245. Государственный надзор за безопасным ведением работ в промышленности 317
Статья 246. Государственный энергетический надзор 320
Статья 247. Государственный санитарно-эпидемиологический надзор 320
Статья 2471. Государственный надзор за ядерной и радиационной безопасностью 321
Статья 248. Общественный контроль за соблюдением законодательства о труде 322
Статья 249. Ответственность за нарушения законодательства о труде 322
Глава XVIII
ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ РАБОТНИКОВ
Статья 250. Льготы в области труда для некоторых категорий работников 324
Статья 251. Льготы в области труда для работников, работающих в районах Крайнего Севера и в приравненных к ним местностях 325
Статья 252. Особенности регулирования труда в отдельных отраслях народного хозяйства 326
Статья 253. Особые условия труда сезонных, временных и некоторых других категорий работников 326
Особые условия труда: сезонных работников временных работников 327
совместителей 329
надомников 330
лиц, работающих у граждан по договорам (домашних работниц и др.) 331
Статья 254. Дополнительные основания для прекращения трудового договора с некоторыми категориями работников при определенных условиях 332
Однократное грубое нарушение трудовых обязанностей отдельными руководящими работниками 332
Утрата доверия к работнику, обслуживающему денежные или товарные ценности 333
Совершение аморального проступка лицом, выполняющим воспитательные функции 334
Нарушение условий контракта руководителем предприятия 334
Прекращение трудового договора (контракта) при нарушении правил приема на работу 334
Статья 255. Материальная ответственность работников в случаях, когда фактический размер ущерба превышает его номинальный размер 336
Статья 256. Другие особенности регулирования труда работников некоторых категорий (исключена) 336
О наличии других особенностей 336